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            【公司動態】公司組織績效管理培訓
            發布日期:2021-11-04 來源:原創 瀏覽:180次
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            11月3日,在公司一樓會議室組織績效管理培訓,公司副總經理臧慶澤,董事會秘書、戰略發展部經理趙高仲出席培訓。各職能部門、基層單位負責人,黨支部負責人,人力資源專員以及公司人力資源部全體成員參加本次培訓。

            本次培訓公司邀請了云南大學陶小龍教授為學員授課。上午的課程中,陶教授為參培學員講授了績效管理基礎,從為什么要績效考核作為切入點,介紹了績效的內涵,績效管理的作用,績效管理系統、主流業績評價模式。

            下午,陶教授從績效管理工具及績效管理循環兩個模塊展開,分別介紹了3k+行為考核、目標管理、平衡記分卡、OKR等績效管理工具,對績效反饋的重要性與參培學員深入交流。在整個培訓過程中,通過案例教學幫助學員更加深入地理解培訓內容。

            據悉,本次培訓旨在幫助各部門、各基層單位,項目管理人員正確理解績效管理,做好績效考核結果的應用。通過績效管理工具、績效反饋溝通解決員工的問題,從而引導員工行為,開發員工潛能,實現提高員工績效的目的。

             

            【記者:李萬蓮  責編:陳思宏】

             


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